Accompagnements

Convaincu par la singularité de chaque organisation (entreprise, association, collectivité) et de chaque dirigeant (e) (chef d’entreprise, cadre dirigeant, élu), mon approche consiste à d’abord m’imprégner et comprendre avant de proposer une méthodologie d’intervention.

Les dirigeants et élus

Les dirigeants et élus dans leurs engagements, leurs mandats et leurs missions au sein des organisations dont ils ont la charge.

Les directions
Les directions dans leur stratégie, leur fonctionnement et responsabilités avec l’ensemble des collaborateurs.
Lés équipes
Les équipes et collaborateurs à leur épanouissement professionnel et à la cohésion d’ensemble
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Sur mesure

Coaching exécutif individuel

Un accompagnement guidant et responsabilisant pour un leadership authentique, inspirant et performant.

Coaching exécutif collectif
Un accompagnement des équipes de direction ou comités de direction pour une collaboration efficiente à la prise de décision et la mise en œuvre de plans d’action concrets.
Animation / Facilitation

Un accompagnement « embarquant » pour le développement du groupe, de l’amélioration de ses pratiques et de son efficacité pour vivre ensemble des projets ambitieux dans lesquels chacun aura sa place. 

Conseil

L’accompagnement du « tiers extérieur » à même d’interroger, de confronter avec bienveillance et de clarifier.

Formation en communication publique

Mener une campagne électorale (organisation, animation, stratégie, règles, etc.). Prendre la parole en public. Gérer les relations médias

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